Историческая справка
Конец 1973 года. На карте города Ростова-на-Дону появляется новая административная единица – Советский район во главе с председателем исполкома Бабич Иваном Ивановичем.
Отдел образования района возглавляет Наумова Вера Георгиевна. В ее подчинении 15 образовательных учреждений с коллективом работающих 912 человек.
Из профсоюзной организации Железнодорожного района 15 первичных профсоюзных организаций переходят в Советский район и на 1 выборной профсоюзной конференции Советского района появляется самостоятельная юридическая единица – Советская районная профсоюзная организация работников образования во главе с Ефименко Светланой Тимофеевной, ранее возглавлявшей профсоюзную организацию Железнодорожного района (председателем Железнодорожной профсоюзной организации избирается Новикова Валентина Петровна).
Советская РПО объединяет 18 первичек с количеством членов профсоюза 1052 человека. Идет время. В районе ведется бурное строительство образовательных учреждений и уже к 1994 году первичных профсоюзных организаций становится 26 с количеством членов профсоюза 1437 человек.
Образование новой административной единицы города – Ворошиловского района – приводит к переводу нескольких образовательных организаций из Советского района (школы №№ 68, 71, 46, интернат № 29, детский сад № 310). В дальнейшем это компенсируется строительством новых школ №№ 103, 112, 117 и детских садов №№ 220, 321. В состав СРПО входят и детские сады, переданные промышленными предприятиями в распоряжение исполнительных властей района (д/с №№ 107, 213, 215, 223, 229, 234, 249, 250, 256, 264, 266, 278, 296).
Меняются руководители отдела образования: Сорокин Юрий Наумович, Герцик Юлия Петровна, Грегуль Лидия Константиновна, Барковская Татьяна Николаевна, а их социальным партнером на протяжении 40 лет остается бессменный председатель районной профсоюзной организации работников образования района Ефименко Светлана Тимофеевна, избираемая на отчетно-выборных конференциях 9 раз.
Увеличение числа членов профсоюза почти в 3 раза позволило ввести в штат правового инспектора, бухгалтера, специалиста по информационной работе, выделить в смете средства на оргтехнику, создание собственного сайта, обучение и поощрение профактива, на разнообразие отдыха и лечения, спортивно-массовые мероприятия, охрану труда, оказание социальной помощи, работу с молодежью и ветеранами.
Несмотря на многообразие направлений в работе профсоюза района, основной его функцией всегда было и будет – защита социально-трудовых прав работников, соблюдение трудового законодательства в вопросах оплаты труда, создание благоприятных безопасных условий на рабочем месте, забота о здоровье и создание здорового психологического климата в каждом коллективе через социальное партнерство с работодателями.
